COORDINATEUR PEDAGOGIQUE F/H

Lyon - 69 CDI IFAG 2024-04-19

L'entreprise

Créée en 1968, l'IFAG est présente dans 26 campus en France et à l'international. Elle fait partie intégrante du réseau Compétences et Développement, réseau d'écoles françaises d'enseignement supérieur.

L'IFAG est l'école de management et d'entrepreneuriat qui forme les créateurs et repreneurs d'entreprises ainsi que tous ceux qui souhaitent occuper une fonction de direction.

L'Ecole propose un cursus en 5 ans post-bac (BTS, Bachelor et MBA).

Vos missions

Vous accompagnez les apprenants vers la réussite depuis leur recrutement jusqu’à leur insertion professionnelle.

Vous organisez et coordonnez les programmes académiques qui vous sont confiés : Participation au jury de délibération d’admission selon les processus de recrutement lié à la nature du diplôme ; Préparer et / ou participer au jury d’attribution des titres et des diplômes ; Suivre et s’assurer de la mise à jour les dossiers des intervenants vis-à-vis du rectorat et / ou s’assurer des liaisons académiques avec le rectorat (selon la taille du campus) ; Préparer et participer les conseils de discipline

Vous assurez la Gestion administrative : Planification de l’activité de l’équipe pédagogique des intervenants, participation à l’élaboration des budgets pédagogiques et identification des ressources pédagogiques nécessaires au déploiement des programmes

Vous participez au recrutement des intervenants en lien avec le directeur d’établissement et animer l’équipe enseignante dans le respect des processus RH établis

Vous assurez le suivi des étudiants tout au long de l’année (discipline, notes…)

Vous êtes en charge de la gestion de la scolarité des étudiants : suivi des dossiers administratifs des étudiants, saisie des notes et édition des bulletins; organisation des soutenances ;

Votre profil

Issu(e) d’une formation Bac+3 vous avez une première expérience similaire. Vous avez une appétence pour les nouvelles technologies pédagogiques, vous avez la capacité à gérer les priorités et à vous adapter à des variations du rythme de travail.

Votre personnalité, et votre motivation feront la différence, en plus de compétences certaines pour le poste en question.

Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap.

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